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Einzelsupervision

Reflexion beruflicher Herausforderungen und Rollen.

Ihre Situation:

Berufliche Situationen oder Konflikte beschäftigen Sie nachhaltig. Fragen zu Rolle, Verantwortung oder Kommunikation bleiben ungelöst. Belastungen wirken sich auf Ihr Wohlbefinden aus. Sie wünschen sich Klarheit und Orientierung.

So unterstütze ich Sie:

Einzelsupervision bietet Raum für strukturierte Reflexion. Zusammenhänge werden sichtbar gemacht und neue Perspektiven entwickelt. Ziel ist persönliche Entlastung und Handlungssicherheit. Supervision unterstützt Sie dabei, bewusste Entscheidungen zu treffen.

Klingt nach Ihrer Situation?

Im Orientierungsgespräch klären wir unverbindlich, ob Mediation für Ihren Fall passt.

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Ablauf

Fünf Phasen. Ein klarer Weg.

Jede Mediation folgt einem strukturierten Prozess — transparent, vorhersehbar, im eigenen Tempo.

1
Auftrag

Rahmen klären, Ziele benennen.

2
Themen

Alles auf den Tisch, ohne Wertung.

3
Interessen

Bedürfnisse hinter Positionen.

4
Lösungen

Optionen entwickeln, abwägen.

5
Vereinbarung

Schriftlich, tragfähig.

Vermittlung in Konflikten seit über 20 Jahren

Als professioneller und neutraler „Vermittler“ helfe ich Ihnen, Ihren Konflikt so zu regeln, dass für alle Beteiligten eine gute Lösung erzielt wird. Informieren Sie sich auf meiner Website über das Wesen der Mediation und mein Angebot. Wenn Sie Fragen haben, Hilfe in einem Konflikt benötigen oder eine Mediation durchführen wollen, nehmen Sie Kontakt mit mir auf oder vereinbaren Sie direkt über die Website einen Termin. Ich freue mich auf das Gespräch mit Ihnen!
Sven Gillissen
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Sven Gillissen im Beratungsgespräch